您可以提出被迫离职。根据《劳动合同法》，公司未缴社保，劳动者有权立即解除合同并求偿。不及时处理可能导致权益受损，无法获得应有的经济补偿和社保补缴。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以离职。操作如下：1.与公司沟通，要求补缴社保并支付补偿；2.若公司拒绝，书面通知解除劳动合同，并保留证据；3.向社保部门举报公司违规行为；4.考虑提起劳动仲裁或诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有解除劳动合同求偿或向社保部门举报。选择时需考虑个人诉求和公司态度，若求偿为主则解除合同，若希望公司改正则举报。
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