可以补办离职手续。依据《劳动合同法》，员工有权办理离职手续，公司不得拒绝。《劳动合同法》规定，公司需在收到辞职报告30日内批复，不处理可能影响你的权益保障，如社保、公积金转移等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为提交辞职报告并等待批复。若公司已同意离职，可直接补办手续；若未同意，提交辞职报告后30日，公司必须批复，之后即可补办。选择方式需根据离职实际情况和公司态度决定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可以补办。操作如下：1.若之前未提交辞职报告，先撰写并提交给公司；2.等待公司批复，根据《劳动合同法》，公司需在30日内批复；3.批复后，与公司人事部门联系，按照正常流程补办离职手续，包括工作交接、薪资结算等；4.若公司拒绝办理，可申请劳动仲裁维护权益。
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